Отдельным категориям работников нельзя устанавливать испытание при трудоустройстве. Среди них лица, получившие среднее профессиональное образование или высшее образование по образовательным программам с государственной аккредитацией, поступающие на работу по полученной специальности впервые в течение одного года со дня получения образования.
В Госдуму РФ внесен законопроект, которым предлагается исключить из этого годичного срока период прохождения военной службы по призыву. Если поправки примут, работодатели должны будут принимать на работу бывших студентов после армии без испытательного срока в течение одного года.
Подробнее см. новость ИС 1С:ИТС.
